Formato de currículo em Singapura
Em Singapura, você se candidata com um CV ou résumé. Tem de uma a três páginas, e a foto é esperada. Inclui dados pessoais como data de nascimento. A experiência profissional vem antes da formação.
Visão geral
Formato: Currículo do Sul e do Sudeste Asiático
Mesmo formato: Índia e outros 17 países.
- Foto
- Esperada
- Use uma foto tipo passaporte.
- Tamanho
- De 1 a 3 páginas
- Dados pessoais
- Muitos
- Sua data de nascimento e outros dados pessoais.
- Ordem das seções
- Experiência primeiro
- Referências
- Incluídas
- Nome local
- CV ou résumé
- Itens específicos
- Nenhum
- Papel
- A4
- 210 × 297 mm
Estas são as convenções usuais de cada país, não regras. Na prática, elas variam conforme o empregador, o setor e a senioridade, e estão mudando com as leis antidiscriminação, os softwares de triagem e a contratação remota: a foto está sumindo até onde era tradição, e as multinacionais costumam esperar um currículo sem foto. Use este guia como ponto de partida.
Como se escreve
Foto e dados pessoais; as multinacionais tendem às normas ocidentais.
- O Sudeste Asiático espera foto e dados pessoais, muitas vezes num layout de résumé com influência americana.
O que não incluir
Foto e dados pessoais, em multinacionais
As multinacionais costumam esperar o formato internacional: sem foto e só com o contato.
Perguntas
Em Singapura, preciso colocar foto no currículo?
Sim. Em Singapura, a foto é esperada. Use uma foto tipo passaporte. As multinacionais costumam esperar um currículo sem foto.
Em Singapura, qual deve ser o tamanho do currículo?
De uma a três páginas.
Em Singapura, quais dados pessoais vão no currículo?
Sua data de nascimento e outros dados pessoais.
O que vem primeiro em Singapura: a formação ou a experiência profissional?
Primeiro a experiência profissional, depois a formação.
Em Singapura, devo incluir referências no currículo?
Sim. É comum incluir referências.
Como se chama o currículo em Singapura?
Chama-se CV ou résumé.
Vai se candidatar a uma vaga em Singapura?
O CVMake identifica o país da vaga pelo anúncio e formata o currículo para esse país.
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