Formato del CV nel Regno Unito
Nel Regno Unito ci si candida con un CV. Occupa una o due pagine, senza foto. Come dati personali bastano i contatti. L’esperienza lavorativa viene prima della formazione.
In breve
Formato: CV britannico e del Commonwealth
Stesso formato: Australia, Irlanda, Nuova Zelanda, Sudafrica e altri 45 paesi.
- Foto
- Niente foto
- Lunghezza
- Da 1 a 2 pagine
- Dati personali
- Solo i contatti
- Ordine delle sezioni
- Prima l’esperienza
- Referenze
- Su richiesta
- Nome locale
- CV
- Voci specifiche
- Profilo personale
- Formato carta
- A4
- 210 × 297 mm
Sono le convenzioni abituali di ogni paese, non regole. Nella pratica cambiano a seconda del datore di lavoro, del settore e del livello di esperienza, e si stanno evolvendo con le leggi contro le discriminazioni, i software di selezione e le assunzioni da remoto: la foto sta sparendo anche dove era tradizione, e le multinazionali di solito non se l’aspettano. Usale come punto di partenza.
Come si scrive
Un profilo personale in apertura, e niente foto.
- Si apre con un profilo personale: due o tre frasi che funzionano come un executive summary.
- Concreto e incentrato su competenze e risultati, con una formattazione sobria.
Cosa non inserire
La foto
Nel Regno Unito il CV non prevede la foto.
I dati personali
Data di nascita, età, stato civile e nazionalità restano fuori. Indica solo nome e contatti.
Domande
Nel Regno Unito devo mettere la foto nel CV?
No. Nel Regno Unito il CV non prevede la foto.
Quanto deve essere lungo il CV nel Regno Unito?
Una o due pagine.
Nel Regno Unito quali dati personali vanno nel CV?
Solo i contatti.
Nel Regno Unito viene prima la formazione o l’esperienza lavorativa?
Prima l’esperienza lavorativa, poi la formazione.
Nel Regno Unito devo indicare le referenze nel CV?
Non nel CV stesso: le referenze si forniscono su richiesta.
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